Проектът има за цел устойчиво подобряване на организацията и условията на труд в дружеството за преход към климатично неутрална икономика, повишаване качеството на работните места и адаптиране към промените в работната среда. Предвидено е въвеждане на зелен модел за организация на дейността и зелени карти за работните места, както и подобряване на здравословните и безопасни условия на труд чрез закупуване на съвременни средства за колективна защита.

Очакваните резултати включват внедряване на екологосъобразни модели на работа, подобряване параметрите на микроклимата, намаляване на рисковете за здравето и безопасността на служителите и създаване на устойчива „зелена“ фирмена култура.

Проектът започва на 26 ноември 2024 г. като всички дейности трябва да бъдат изпълнени до 26.08.2025 г. 

Проектът се реализира с финансовата подкрепа на Европейския съюз чрез Оперативна програма „Развитие на човешките ресурси“ 2021–2027, съфинансирана от Европейския социален фонд плюс. Общата стойност на проекта е 90 304,04 лв., от които 100% са безвъзмездна финансова помощ.